公司要收取住宿费，是否合法？

公司收取宿舍费一般合法，除非劳动合同有免费约定。依据《劳动合同法》，合同无免费住宿约定时，公司可收正常费用。不及时处理可能导致纠纷，影响员工权益和公司声誉。
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处理此问题，可先查劳动合同是否约定免费住宿。若约定，公司收费不合法；若无约定，公司可收正常费。根据合同约定选择处理方式，避免不必要的法律纠纷。
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公司收费需查合同。若合同有免费约定，拒绝交费并协商；无约定，则按公司规定交费。具体操作：1.查阅劳动合同关于住宿的条款；2.有免费约定时，与公司沟通，指出收费不合法；3.无免费约定，了解公司收费标准和依据，按规定交费。