公司强制调岗怎么投诉

公司强制调岗可投诉,申请劳动仲裁是途径。根据《劳动法》等规定,公司调岗需与员工协商,强制调岗违法。若不及时处理,可能导致员工权益受损,如工资降低、职业发展受阻等。
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公司强制调岗,常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商,协商不成可申请调解,调解无果则申请仲裁,对仲裁结果不服可提起诉讼,根据具体情况选择合适方式。
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公司强制调岗,可投诉。具体操作:1. 与公司沟通,表达不满并寻求解决方案;2. 若沟通无果,向劳动调解组织申请调解;3. 调解不成,向劳动仲裁委员会提起仲裁;4. 对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,维护自身权益。

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