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用人单位不盖章,有哪些可行的解决措施?

吴亮律师2025-08-13慈溪市刑事律师

首先,您工地上受伤用人单位不盖章的情况,可能涉及工伤的认定问题。根据《工伤保险条例》,您应尽快与用人单位沟通,并要求其提供劳动关系存在的证明以便申请工伤认定。若用人单位不配合,您有权向劳动仲裁委员会申请仲裁,确认劳动关系后,再向社保行政部门申请工伤认定,以获得相应的工伤赔偿。若不及时处理,可能会影响您的工伤认定及赔偿,进而对您造成更大的经济损失。
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工地上受伤,用人单位不配合盖章。处理方式如下:1.与用人单位直接沟通,明确告知其相关法律法规,要求其配合盖章;2.若沟通无果,保存相关证据,向劳动监察部门投诉;3.若仍无改善,准备相应材料,提起劳动仲裁,通过法律手段解决。
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对于工地上受伤,用人单位不盖章的情况,常见的处理方式有:与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。您可以先尝试与用人单位沟通,说明情况并要求其盖章确认劳动关系。若协商无果,可以向当地劳动监察部门投诉,寻求帮助。如仍无法解决,可以考虑提起劳动仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。

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