律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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婚姻家庭- 婚姻家庭
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法律资讯
NEWS
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法院起诉期间原件丢失怎么办
起诉期间原件丢失，可提交复印件立案，开庭时尽量提交原件。依据《民事诉讼法》等相关法律，原件为最佳证据，若无法提供，可能影响案件审理及判决结果。建议及时寻找或提交替代证据，避免败诉风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 原件丢失不用慌。操作如下：1. 立即向法院提交复印件立案；2. 积极寻找原件，如实在找不到，则搜集转账记录、聊天记录等替代证据；3. 若对方不认可复印件，及时提交替代证据或申请证人出庭作证，以确保案件顺利审理。 ✫✫
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烧烤店服务员穿串吗
烧烤店服务员是否穿串，主要取决于烧烤店的具体工作安排和劳动合同的约定。一般来说，烧烤店服务员可能需要穿串，也可能不需要，这与烧烤店的规模、经营模式以及岗位分工密切相关。1. 如果烧烤店规模较小，人员分工不细致，为了提高效率、降低成本，烧烤店服务员通常需要承担穿串工作，这是因为小店里可能没有专门的备餐员或后厨帮工，服务员需要身兼数职，既要负责前厅的顾客服务，也要协助后厨进行食材准备，穿串就是常见的食材准备工作之一。2. 若烧烤店规模较大，岗位分工明确，设有专门的后厨备餐岗位（
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工厂没签劳务合同怎么办
工厂没签劳务合同，您可以通过法律途径主张合法权益。以下分不同情况为您详细说明：1. 若工厂与您建立劳动关系未满一个月：根据规定，用人单位可在用工之日起一个月内订立书面劳动合同，此阶段您可主动提醒工厂签订合同。2. 若工厂与您建立劳动关系超过一个月未满一年且未签合同：您有权要求工厂每月支付二倍的工资，起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。3. 若工厂与您建立劳动关系满一年仍未签合同：视为工厂与您已订立无固定期限劳动合同，同时您仍可要求工厂支付用工
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产假结束遇到节假日顺延吗
产假结束遇到节假日是否顺延，需要根据具体规定来判断。以下从不同情况为你详细说明：- 若存在国家层面的统一规定，目前《女职工劳动保护特别规定》中并未明确产假结束遇到节假日必须顺延。一般情况下，产假按自然日计算，包含法定节假日，结束日为节假日的不顺延。- 若存在地方性法规或规章的特殊规定，部分地区可能会对产假结束遇到节假日的情况作出顺延规定，具体需参照当地的相关政策。例如，某些地区可能规定产假最后一天为法定节假日的，可顺延至节假日后的第一个工作日结束产假。 ✫✫✫✫✫有法律问
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离婚再婚妻子有两个孩子怎么处理
您问的离婚再婚妻子有两个孩子的情况，处理方式需结合子女抚养权、抚养协议等多方面综合判断。以下为您分情况说明：如果两个孩子均为妻子与前夫所生，且抚养权已由前妻与前夫通过离婚协议或法院判决确定归属：再婚夫妻无需直接承担抚养义务，但应尊重前妻对孩子的抚养权行使，不得干涉其正常的探望、教育等权利。若妻子在再婚后与您共同生育了两个孩子：在处理离婚或抚养问题时，需优先考虑这两个孩子的抚养权归属、抚养费支付及探望权安排，应遵循《中华人民共和国民法典》中关于子女抚养权“最有利于未成
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消费者有问题怎么解决
消费者有问题时，可以通过多种途径解决。具体解决方式需根据问题性质、严重程度及与经营者协商情况等确定，以下分情况说明：- 如果消费者与经营者之间的纠纷事实清楚、争议不大，且经营者愿意配合，首选与经营者协商和解。这是最直接、高效的方式，双方可就退货、换货、修理、赔偿等问题直接沟通达成一致。- 若与经营者协商不成，或者经营者不予配合，消费者可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解。消费者协会作为专门保护消费者权益的组织，会依据事实和法律进行居中调解，促使双方解决纠纷。
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工伤不够级别有赔偿吗
工伤不够级别也是有赔偿的。即使工伤未达到伤残等级，员工仍可享受相应的工伤保险待遇，具体情况如下：1. 如果是因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗的，可享受工伤医疗待遇，包括符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的治疗工伤所需费用，从工伤保险基金支付；职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。2. 若工伤职工需要暂停工作接受工伤医
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检察院不起诉到法院可以吗
检察院不起诉到法院是可以的。检察院在审查案件后，会根据具体情况决定是否将案件起诉至法院，以下为你详细说明不同情况下的处理方式：如果或若存在犯罪嫌疑人没有犯罪事实的情况，检察院应当作出不起诉决定，此时案件不会起诉到法院。如果或若存在犯罪嫌疑人有《中华人民共和国刑事诉讼法》第十六条规定的情形之一（如情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪；犯罪已过追诉时效期限等），检察院也应当作出不起诉决定，案件同样不会起诉到法院。如果或若存在犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免
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工厂工作在家辞职有工资吗
工厂工作在家辞职后是否有工资，关键在于员工是否提供了劳动以及双方是否存在合法的劳动关系。一般情况下，只要员工在工厂工作期间提供了正常劳动，即使在家辞职，工厂也应当支付相应的工资。如果员工在工厂工作期间已实际提供劳动，工厂应当支付其相应的工资。具体不同情况如下：1. 若员工已按工厂规定完成工作任务并办理完辞职手续，工厂需在解除或终止劳动合同时一次性付清员工工资，不得克扣或无故拖欠。2. 若员工处于试用期内在家辞职，只要提供了实际劳动，工厂同样应根据试用期工资标准和实际工作天数
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代持股东起诉确认非股东身份怎么办
代持股东起诉确认非股东身份需满足一定法律条件。以下从不同情况为你详细解释：如果存在书面代持协议且内容明确，协议中约定了代持股东仅为名义持股、不参与公司经营管理且不享有股东权益，这是确认非股东身份的重要基础。若代持股东能提供充分证据证明未参与公司经营管理，比如从未参加过股东会、董事会，未在公司经营决策文件上签字，也未实际执行公司业务，这有助于证明其非实际股东身份。如果代持股东能证明自己未享有股东权益，像未获得过公司分红，未参与公司利润分配，名下也没有因持股产生的其他经